SALTO(サルト)に興味を持っていただきありがとうございます!

本ページでは、SALTOにご興味を持ってくださった方に向けて、理解を深めていただくためのコンテンツをまとめております。

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1. SALTOとは

私たちSALTOは「飛躍」を企業理念として掲げています。

また、IT技術で人々の生活を豊かにしていくこと**「ヒトへ創るIT」**を実現するため、社会基盤を支えるシステム開発の支援やDXソリューションを提供するシステム会社です。

基本情報

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■ミッション 飛躍~可能性イノベーション企業~

■ビジョン ヒトへ「創るIT」(アナログ社会をぶっ壊す)

■バリュー 限りない成長を促す自己超越への挑戦=爆発ポテンシャル、合言葉は「爆ポテ!」

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設立日   :2015年9月

従業員数  :200名(2026年9月)

親会社   :株式会社Orchestra Holdings(東京証券取引所プライム市場上場 証券コード6533)

拠点    :東京、大阪、ホーチミン、ダナン

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4つの事業

組織構成

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中途入社:66% 新卒入社:34%

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開発  :72% インフラ:28%(拡大中!)

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20代  :58% 30代  :27% 40代以上:15%

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男性:85% 女性:15%

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案件比率(202607)

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※どのフェーズから参画しているか。

※どのフェーズから参画しているか。

2. SALTOの強み

「上流工程に挑戦したい」 「リーダーになりたい」 「技術だけでなく、顧客への提案や課題解決にも携わりたい」

そう考えていても、「案件がないから経験できない」「商流が深く、顧客と話す機会がない」「営業が案件を取ってきてくれない」という理由で、なかなかキャリアを前に進められないエンジニアも少なくありません。 SALTOでは、そうした環境を変えるため、営業部と技術部が一体となって顧客へのアプローチや案件拡大に取り組む独自のスタイルを構築しています。

エンジニア自身が営業とともに「どんな案件をつくるか」「どのような価値を提供するか」を考え、顧客への提案から案件拡大、上流工程へのシフト、チームリーダーへの挑戦まで、自らキャリアをつくっていける環境です。

営業と技術が「案件を取ってくる・任せる」ではなく、一緒に案件をつくる